Intervention de Sandrine Rousseau

Il faut mettre les bons mots sur les choses. Le terme « âgés » prend en compte l'usure des corps et les maladies professionnelles. Celui de « seniors » minore ces difficultés. Oui, ce sont des salariés âgés et c'est pour cette raison qu'ils ont besoin d'aménagements du travail, de pouvoir s'interroger sur leur carrière ou de formations.